人力中心
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人才战略
一:总则

公司视员工为企业的第一资源、第一资本。将员工与企业的利益紧密地结合在一起,促进员工与企业共同发展。尊重知识、尊重人才,让每位员工都能在企业中发挥自身的最大价值,是公司企业精神"以人为本"的立足点和追求的目标。

二:育人理念

让员工更出色,使公司更卓越。为优秀人才创造一个和谐、富有激情的工作环境,实现人生价值。

“己所不欲,勿施于人”是中华民族根深蒂固的道德准则,冠龙将这一准则作为育人核心的价值观,要求企业和员工恪守“己所不欲,勿施于人”做人做事道德观,在我们所有经营行为和工作行为中,抛却一切以个人利益为中心的思想,规避只顾及自身的感受,而忽略了他人的感受的行为。

三:企业管理定位

1.这里是学校:公司通过系统的培训和工作实践,使员工具备专业的素质和业务能力,倡导并培养员  工终生学习习惯,打造精英团队。

2.这里是军队:严肃公司纪律、构建执行文化,员工对公司指令、规章制度无条件坚决执行,全力以赴达成自己的工作目标。

3.这里是家庭:冠龙视员工为“风雨同舟一家人”。无论何时何地都坚决不抛弃,不放弃的原则,给予员工家人一般的关心与爱护,和睦相处、支持爱、团结互助。

四:冠龙对员工的要求

诚实守信——要对自己说过的话负责!说到就要做到!要不不做,要做就做最好!
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